Chronique 160 - Réflexions juridiques à propos de l'individue et du collectif dans la formation des travailleurs par temps de crise
Rapport - Etude
Les partenaires sociaux, à l’unanimité, et le gouvernement viennent de concevoir un dispositif innovant « de transition collective » (Transco) . « Dans le même temps » des voix se font entendre pour mettre en cause le droit de tout salarié à l’entretien professionnel, qui constitue avec le CPF et le conseil en évolution professionnelle l’un des trois piliers du droit individuel à la formation issu de la réforme de 2014/ 2018. Ces deux thématiques qui s’inscrivent dans l’actualité du droit de la formation professionnelle renvoient à la dialectique de l’individuel et du collectif qui structure depuis toujours cet univers en fonction des idéologies dominantes et des rapports de force sociaux.
Accéder à la ressource : http://www.jml-conseil.fr/wa_files/160_20Reflexion_20juridique_20_C3_A0_20propos_20de_20l_27Individuel_20et_20collectif.pdf
LUTTRINGER Jean-Marie .- Janvier 2021 , 8 p
Thème : Formation professionnelle
Thématique : Formation : Généralités
Tags / Mots-clés : FORMATION PROFESSIONNELLE CONTINUE 14069 / CRISE ECONOMIQUE 61092 / DROIT FORMATION 51055 / COVID-19
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