Le profil type du télétravailleur éligible est celui d’un travailleur à forte rémunération, au niveau de formation élevé, dont l’âge est compris entre 30 et 49 ans, et qui évolue dans une TPE ou une PME.
Le   profil   type  du  télétravailleur  inéligible  est  celui d’un travailleur à faible rémunération, au niveau de formation manuel ou absent, qui évolue dans une TPE ou PME.
Le profil d’un télétravailleur dépend donc surtout du niveau de formation et du niveau de rémunération.
Le télétravail  semble  donc toucher plus facilement  les métropoles  que les  zones rurales ou intermédiaires.   
La plupart des métiers inéligibles au télétravail seront également ceux qui seront le  plus touchés par la  révolution numérique (exemples : réceptionniste, caissière,  conducteur de voiture)