La moitié (50 %) des 365 200 emplois vacants comptabilisés en moyenne sur les trois premiers trimestres 2022 dans le secteur privé correspondent à des emplois inoccupés, un quart (26 %) à des emplois nouvellement créés et 21 % à des emplois sur le point de se libérer, le type n’étant pas précisé pour les autres (3 %). La part des emplois inoccupés dans les emplois vacants est relativement élevée dans le secteur privé de l’enseignement, santé et action sociale ; inversement, les postes nouvellement créés sont prépondérants dans les emplois vacants de l’information-communication. La hausse récente des emplois vacants est principalement portée par l’augmentation des postes inoccupés.