Le climat chez les cadres en 2011
• Perception de la situation professionnelle personnelle
• Perception de la situation de l’entreprise
Focus 2011 : les cadres et leur entreprises
• L’environnement professionnel : organisation, perception et impacts
• L’engagement vu par les cadres
Les cadres se déclarent majoritairement engagés vis-à-vis de leur entreprise, mais ils n'ont pas tous la même définition de l'engagement.
Les trois quarts des cadres se disent engagés - Engagement, valeur positive - Critique versus loyauté
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