Le Parcours emploi compétences s’adresse aux personnes sans emploi rencontrant des difficultés sociales et/ou professionnelles d’accès à l’emploi. C’est un contrat de travail à durée indéterminée (CDI) ou déterminée (CDD) d’une durée de 6 mois minimum et d’une durée hebdomadaire de 20 heures minimum, qui peut être conclu pour un temps plein ou un temps partiel, avec un accompagnement dédié et un accès facilité à la formation et l’acquisition de nouvelles compétences.

Ces contrats aidés, réservés aux employeurs du secteur non marchand (associations, fondations, mutuelles, collectivités locales, GIP, sociétés HLM, SEM, SCIC…) prévoient la prise en charge par l’État de 80 % du Smic horaire brut pour une durée de contrat pouvant aller jusqu’à 24 mois lorsque le bénéficiaire habite dans un QPV ou une ZRR.

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