Selon les premières estimations du SGPE, la planification écologique concernerait directement près de 8 millions d’emplois et pourrait être créatrice nette d’environ 150 000 emplois d’ici 2030. Ainsi, un défi majeur d’anticipation reste à relever sur les besoins en matière de recrutement et de formation dans les secteurs clés de la transition écologique tels que la rénovation énergétique des bâtiments, l'industrie ou encore les transports.

Cette Stratégie emplois et compétences propose de partager une vision quantitative et commune des besoins d’ici 2030, et de mettre en œuvre des plans d’action détaillés par secteur, en collaboration avec les acteurs économiques concernés et les territoires.