Avec plus d'un million de contrats d'apprentissage en cours, en France, fin 2023, l'apprentissage jouit d'un fort regain d'intérêt. Envisagé comme une promesse d'insertion professionnelle facilitée, l'apprentissage d'un métier par l'alternance, combinant temps de formation sur les bancs de l'école et temps de formation en entreprise, est apprécié par les jeunes et leurs familles comme par les employeurs. Cette image positive est relativement nouvelle en France, et s'appuie sur des situations différentes selon les secteurs d'activité, ainsi que sur des choix qui pourraient être remis en cause, que ce soit au niveau du financement par les pouvoirs publics, du contrôle de la qualité des formations, de la situation financière très variable des centres de formation d'apprentis ou de la gouvernance d'ensemble des formations.

Cet article évoque la progression récente spectaculaire et multiforme de l'apprentissage, sur la politique d'apprentissage renouvelée, sur les défis liés à la gouvernance du secteur de la formation et la régulation nécessaire d'un secteur exposé à des logiques d'opportunité.