Ce portrait statistique  présente les principales caractéristiques des agents territoriaux de catégorie A, au 31 décembre 2013, en ce qui concerne les situations d’emplois et responsabilités spécifiques (notamment les emplois fonctionnels), le recrutement, les perspectives de carrière, les mouvements et la mobilité, les différences liées aux services d'affectations, la situation statutaire, la spécificité de certaines filières, les conditions d'emploi, les situations professionnelles (métiers), la formation, et la rémunération.
- Au 31 décembre 2013 : On dénombre 168 423 agents de catégorie A et ils représentent 9.3% des agents de la fonction publique territoriale (hors emplois aidés) en 2013. Le poids des agents de catégorie A dans la FPT est très faible comparé à l’ensemble de la fonction publique ( 34% pour l’ensemble de la fonction publique).
- Depuis 2004, la croissance des effectifs de catégorie A augmente plus rapidement que celle des autres catégories B et C.