Quelles sont aujourd’hui les principales aspirations des jeunes vis-à-vis du travail et de l’entreprise ? En quoi les politiques de Responsabilité sociétale des entreprises (RSE) peuvent-elles répondre à ces attentes et renforcer l’attractivité des organisations auprès des jeunes générations ? Comment les entreprises intègrent-elles concrètement ces attentes dans leur stratégie de durabilité et de gouvernance ?

Ces questions ont été au coeur de l’événement « Jeunes et RSE » organisé par la Plateforme RSE – hébergée par le Haut-commissariat à la Stratégie et au Plan –, en partenariat avec l’université Paris Dauphine-PSL.