En 2015, avec plus de 37 000 embauches réalisées, l’amélioration des recrutements de cadres amorcée en 2014 s’est confirmée (+ 8 % en un an, après + 9 % en 2014), soit le niveau de recrutements le plus élevé depuis 2008. En 2016, les entreprises du secteur prévoient de recruter entre 38 800 et 41 800 cadres. D’ailleurs, cet optimisme se reflète aussi dans les perspectives de croissance des effectifs cadres : 35 % des entreprises du secteur envisagent de les accroître en 2016, contre 8 % pour l’ensemble des secteurs d’activités.

En 2016, les activités informatiques et télécommunications continueront à contribuer fortement au dynamisme du marché de l’emploi cadre ; les entreprises du secteur prévoient d’embaucher jusqu’à 42 000 cadres.