Ce partenariat marque une étape clé dans la transition du secteur vers les dispositifs de l’Agefiph, suite à l’échéance de l’accord agréé de branche au 30 décembre 2025. À compter du 1er janvier 2026, les entreprises du médicament bénéficieront de l’intégralité des dispositifs et services proposés par l’Agefiph, tout en conservant l’expertise sectorielle et la proximité opérationnelle d’HandiEM.
La convention signée entre les trois parties repose sur une articulation équilibrée :

    L’Agefiph apporte son rôle de référence nationale et ses dispositifs d’accompagnement.
    HandiEM déploie son expertise sectorielle et maintient son accompagnement de proximité auprès des entreprises.
    Leem soutient la dynamique de branche et s’engage à promouvoir l’inclusion dans l’industrie pharmaceutique.

Sous la bannière « Agefiph by HandiEM », ce partenariat propose une offre de services revisitée, incluant :

    Un accompagnement sur mesure pour aider les entreprises à concevoir, structurer et piloter leur politique handicap.
    La valorisation des dispositifs de formation et de recrutement afin de renforcer l’attractivité du secteur et faciliter l’intégration des talents en situation de handicap.
    Des actions ciblées de sensibilisation et de professionnalisation à destination des acteurs clés (DRH, managers, référents handicap) pour favoriser une inclusion durable et efficace.