La ré-industrialisation de la France liée au plan France 2030 et à la transition énergétique conduit à prendre en compte l’évolution des métiers (nouvelles compétences) voire l’émergence de nouveaux métiers. Il faut donc rénover ou adapter les référentiels et les formations (quelles soient initiales ou continues), éventuellement créer de nouvelles certifications, faire évoluer les cartes des formations proposées pour une meilleure relation emploi/formation dans le cadre des évolutions souhaitées. Le développement de l’attractivité des métiers industriels et des formations qui y conduisent est également un enjeu majeur.