En France, d’après les chiffres de la DARES, le taux d’emploi des travailleurs dits seniors, c'est-à-dire les salariés âgés de 55 à 64 ans, n’a cessé de progresser depuis vingt ans : il est passé de 32 % au début des années 2000 à plus de 56 % en 2021. Pour autant, le taux d’emploi des seniors français demeure inférieur à la moyenne européenne (59 %).
Faisant écho au volontarisme du pays en faveur de l’emploi des jeunes, l’ensemble des 16 propositions formulées dans cette note ont pour ambition de construire un plan cohérent, permettant d’aménager le maintien des seniors dans l'emploi et d’encourager à l'embauche des seniors tout en limitant le risque de précarité à la sortie. Parmi elles, 7 propositions apparaissent prioritaires pour favoriser l’accroissement du taux d’emploi des seniors.Emploi des seniors : agir sur tous les leviers
Rapport - Etude
Accéder à la ressource : https://www.institutmontaigne.org/publications/emploi-des-seniors-agir-sur-tous-les-leviers
Source : Institut Montaigne, MOREL Franck .- Octobre 2022 , 31 p
Thème : Emploi
Thématique : Emploi : Marché du travail
Tags / Mots-clés : SENIOR 82420 / SITUATION EMPLOI 41048
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