Réussir l'inclusion économique des NEETs
L’inclusion économique des jeunes représente un défi économique et social, aussi bien en France qu’en Europe. Parmi les 15-29 ans, les NEETs (Not in Employment, Education nor Training) devraient particulièrement attirer l’attention des pouvoirs publics tant ils pourraient générer des opportunités économiques et sociales.
On estime que leur intégration sur le marché du travail pourrait permettre à la France de gagner jusqu’à 0,4% de PIB. Les leviers d’action dont dispose le pays pour parvenir à cette insertion se concentrent sur deux axes, au sein desquels le Cercle des économistes a formulé 7 propositions parmi lesquelles :
Axe 1 : Développer et mobiliser les bonnes compétences
1. Poursuivre le développement des écoles de la deuxième chance et des EPIDES, notamment sur les territoires où le nombre de NEETs est le plus important
2. Établir une évaluation ex-post du revenu d’engagement
3. Étendre le revenu d’engagement aux activités associatives pour aider les NEETs à acquérir de l’expérience et les clés du marché du travail
4. Mobiliser le Compte Personnel de Formation dans une logique globale de formation pour permettre aux jeunes de développer des compétences remarquables