Quels sont les usages des contrats courts ? Pratiques et points de vue d'employeurs et de salariés
Revue
La part des CDD dans les embauches hors intérim est passée de 76 % en 2000 à 87 % en 2019 dans les établissements de 50 salariés ou plus du secteur privé. Pour quels motifs les employeurs recourent-ils aux contrats courts ?
Depuis une vingtaine d’années, les employeurs ont intensifié leur recours à des contrats de travail de courte durée. Cet usage recouvre néanmoins, selon les secteurs, des réalités et des pratiques très diverses, tant pour les employeurs que pour les salariés.
Accéder à la ressource : https://dares.travail-emploi.gouv.fr/publication/quels-sont-les-usages-des-contrats-courts
Source : Dares Analyses, Mai 2021 , n°18 , 17 p
Thème : Emploi
Thématique : Emploi : Généralités / Emploi : Travail
Tags / Mots-clés : CONTRAT DUREE DETERMINEE 54098 / DUREE TRAVAIL 35063
Restez informés avec
le Carif-Oref Occitanie