En moyenne entre 2013 et 2017, 71 % des demandeurs d’emploi en catégorie C sont en contrat temporaire et, en 2021, 61 % sont inscrits auprès de Pôle emploi depuis au moins un an. En moyenne entre 2013 et 2017, plus de trois quarts de ceux qui ont un contrat temporaire déclarent ne pas l’avoir choisi ; ceux en CDI à temps partiel souhaitent en majorité augmenter leur revenu et la moitié veulent accroître leurs horaires de travail. L’évolution des comportements d’inscription sur les listes contribue comptablement pour deux tiers à la hausse de la catégorie C entre 2013 et 2017, le développement des contrats temporaires pour le tiers restant.