L'apprentissage en 2011 : hausse des entrées, surtout dans les entreprises d'au moins 50 salariés
La hausse des entrées s’accompagne d’un moindre recours à des contrats longs d’une durée de 2 ans ou plus et d’un plus fort accès aux formations de l’enseignement supérieur, auxquelles préparent désormais 29 % des nouveaux contrats (+3 points par rapport à 2010)...