Ce programme vise à créer la première plateforme numérique nationale pour l’emploi des jeunes issus des quartiers populaires.

Une présentation générale du projet national d’expérimentation et du dispositif de plateforme numérique a démontré l’intérêt que représente le CV vidéo : un outil efficace contre les discriminations à l’embauche.

Le Président de la République, a fait de la lutte contre le chômage une priorité absolue de son action. Le CV vidéo est un outil essentiel pour permettre de lever des barrières en offrant plus de possibilités aux candidats.

Actuellement, 4.000 entreprises partenaires de la Fondation sont prêtes à tenter cette expérience en jouant pleinement leur rôle d’insertion durable dans l’emploi des jeunes des quartiers populaires. Cette expérimentation concernera sur l’année 2012, 1.500 jeunes issus de 6 quartiers prioritaires des agglomérations de Dijon, Dreux, Meaux, Mulhouse, Paris et Rennes. Cet événement illustre la mobilisation et l’implication du Gouvernement, des entreprises et des acteurs locaux de l’emploi dans la lutte contre l’exclusion et pour l’égalité des chances sur le marché du travail.